- 1 紅橋區(qū)14個工作組暗訪不作為不擔(dān)當(dāng)問題
- 2 堅持把對“一把手”監(jiān)督作為重中之重──解讀《關(guān)...
- 3 一線掃描丨河北區(qū)紀(jì)委監(jiān)委精準(zhǔn)用好紀(jì)檢監(jiān)察建議書 ...
- 4 現(xiàn)場表態(tài)丨市國資委黨委書記、主任張勇:展現(xiàn)新作...
- 5 書記組長談丨提高政治站位 強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
- 6 一圖讀懂 | 關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的...
- 7 我市新任職市管領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政教育集體談話會側(cè)記
- 8 廉政談話敲警鐘 腐敗病毒難入侵
- 9 一線視點丨市紀(jì)委監(jiān)委駐天津商業(yè)大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察組:...
- 10 一線視點丨西青區(qū)委:營造重事功練事功善事功濃厚氛圍
我市持續(xù)深入治理形式主義官僚主義不擔(dān)當(dāng)不作為問題 剎歪風(fēng) 轉(zhuǎn)作風(fēng) 樹新風(fēng)
從嚴治黨的關(guān)鍵是從嚴治吏,干部作風(fēng)是首先要解決的關(guān)鍵性問題。自2017年以來,我市以前所未有的力度,持續(xù)糾治形式主義官僚主義問題,重拳整治不擔(dān)當(dāng)不作為問題,剎歪風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)。
今年以來,我市將講擔(dān)當(dāng)促作為抓落實與治理形式主義官僚主義、不擔(dān)當(dāng)不作為問題有機結(jié)合起來,深入開展專項行動,聚焦重點、靶向施治,取得了階段性成果,為“十四五”開好局、起好步,全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化大都市提供了堅強作風(fēng)保障。
堅持從政治上看從政治上抓 打通專項行動“神經(jīng)末梢”
“深入開展黨史學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)廣大黨員干部群眾把慶祝建黨百年凝聚起的政治熱情轉(zhuǎn)化為奮進新征程的強大力量和實際行動?!?/p>
“全市共查處問題350起,處理592人,黨紀(jì)政務(wù)處分425人,其中查處不擔(dān)當(dāng)不作為問題306起,處理523人,黨紀(jì)政務(wù)處分295人?!?/p>
“2021年度全市將重點抓好疫情防控、鄉(xiāng)村振興等12項專項考核,加大及時獎勵力度,對能扛事、干成事、表現(xiàn)突出的,給予嘉獎記功?!?/p>
……
前不久,市委講擔(dān)當(dāng)促作為抓落實、持續(xù)深入治理形式主義官僚主義不擔(dān)當(dāng)不作為問題專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(擴大)會議召開,6個專項行動工作組依據(jù)各自職責(zé)匯報了今年以來的任務(wù)落實情況。
從這些工作進展中可以看到,我市已在全市層面建立了工作例會、情況通報、信息報送、問題線索移送、督導(dǎo)考核等專項行動工作機制。同時,建成市、區(qū)、街鎮(zhèn)三級協(xié)同聯(lián)動工作格局,推動各區(qū)建立與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村居統(tǒng)籌聯(lián)動的工作機制,打通專項行動的“神經(jīng)末梢”。
據(jù)了解,目前各區(qū)各部門聚焦中央巡視反饋、制約高質(zhì)量發(fā)展、干部群眾反映強烈的突出問題進行整改,全市各級黨委(黨組)主要負責(zé)同志牽頭推動解決實際問題1500余個。聚焦群眾“急難愁盼”問題,開展“點題整治”,建立群眾訴求清單和問題整改清單,對重點事項直奔現(xiàn)場調(diào)研督導(dǎo),推動問題整改。通過點面結(jié)合、系統(tǒng)糾治、片區(qū)督導(dǎo)、實地推動,已推動解決130個實際問題。
聚焦重點開展靶向治理 推動專項行動縱深發(fā)展
專項行動任務(wù)繁重、難點頻出,必須圍繞重點,保持力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變,持續(xù)用力,確保治理目標(biāo)不偏航,聚焦重點不發(fā)散。
從去年1月開始,我市建立了查處問題數(shù)據(jù)月度發(fā)布機制,向社會公開,一方面釋放馳而不息糾治作風(fēng)頑疾的強烈信號,另一方面接受群眾和社會監(jiān)督,達到通過抓住“關(guān)鍵少數(shù)”從而管住“絕大多數(shù)”的目標(biāo)。
有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點整治什么問題。我市堅持從實際出發(fā),及時了解問題新動向新表現(xiàn),不斷提升作風(fēng)建設(shè)治理效能──
緊盯貫徹落實黨中央重大決策部署和市委要求,嚴肅查處表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等問題,共查處推動“十四五”開局起步、防范化解重大風(fēng)險、“一制三化”改革不力等問題20起,處理20人,推動落實減稅降費政策,優(yōu)化區(qū)域營商環(huán)境。
緊盯統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,整治疫情防控中的形式主義官僚主義問題,共查處15起落實疫情防控不力等問題,處理19人,推動各區(qū)各部門著力糾治不敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)漂浮、推諉扯皮等問題,為筑牢常態(tài)化疫情防控屏障提供堅強作風(fēng)保障。
緊盯為民服務(wù)措施落實,堅決整治侵害和漠視群眾利益等行為。同時,突出整治鞏固脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興有效銜接方面的作風(fēng)問題,共查處突出問題18起,處理23人,有效回應(yīng)了群眾關(guān)切。
緊盯困擾基層的形式主義官僚主義問題,堅決整治文山會海等現(xiàn)象,推動落實為基層減負18條措施、50項正負面清單,堅決守住精文減會的“硬杠杠”,讓基層干部把主要精力用于干事創(chuàng)業(yè)。
堅持綜合施治多措并舉 凝聚干事創(chuàng)業(yè)強大勢能
開展專項行動是一項系統(tǒng)工程,問責(zé)不是目的,而是教育黨員干部、逼促責(zé)任落實的一種手段。通過正反兩手抓,持之以恒反復(fù)抓,抓出責(zé)任抓出擔(dān)當(dāng)。
嚴管有力度、厚愛有溫度,我市多措并舉讓干部安身、安心、安業(yè)。健全完善激勵保障機制,修訂《天津市受問責(zé)干部管理辦法》,印發(fā)《關(guān)于加強組織部門政治監(jiān)督的實施意見》《關(guān)于進一步做好組織部門對不實、惡意舉報澄清正名工作的通知》等,為受到不實舉報的干部澄清正名,深化對受處分人員幫扶回訪,讓干部卸下包袱、輕裝上陣,更好為天津高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力。(徐麗 孟若冰)