決不能陷入“好人主義”怪圈
福建,全面從嚴(yán)治黨嚴(yán)的氛圍不夠濃厚,存在“好人主義”,追責(zé)問責(zé)不到位;四川,落實(shí)管黨治黨“兩個(gè)責(zé)任”層層傳導(dǎo)壓力不夠,一定程度上存在“好人主義”;文化和旅游部,發(fā)揮政治引領(lǐng)作用不夠,管黨治黨存在“好人主義”現(xiàn)象……從十九屆中央第一輪巡視反饋的內(nèi)容看,好幾個(gè)地區(qū)和部門不同程度存在“好人主義”。
“好人主義”,顧名思義,就是奉行事不關(guān)己、高高掛起,誰也不招、誰也不惹的處世哲學(xué)。在我們的身邊,“好人主義”并不鮮見。每逢民主生活會(huì)進(jìn)行批評和自我批評時(shí),總是重彈“理論結(jié)合實(shí)際能力薄弱”之類的陳詞濫調(diào),對真正的錯(cuò)誤“睜一只眼,閉一只眼”,批評別人不痛不癢、自我批評避實(shí)就虛;重大決策和事項(xiàng)征求意見時(shí),即便發(fā)現(xiàn)有不妥之處,仍然機(jī)械地答復(fù)“我附議”“沒意見”……不講原則、不分是非,這就是典型的“好人主義”。
“好人主義”遵循“你好我好大家好”的“套路”,但結(jié)果真的好嗎?習(xí)近平總書記曾經(jīng)指出,“好人主義盛行,有問題不指出,有過錯(cuò)不批評,這種庸俗作風(fēng)盛行之處,往往就是黨組織和領(lǐng)導(dǎo)上政治軟弱、作風(fēng)渙散的地方,就是黨員、干部中出問題多的地方。”問題不僅不會(huì)因?yàn)橹M疾忌醫(yī)就自動(dòng)消失,反而會(huì)小變大、單變雙。在工作中,用“好人主義”代替直言不諱,用一團(tuán)和氣代替敢管敢抓,把問題藏著掖著、捂著蓋著,不是引導(dǎo)工作朝著有利的方向發(fā)展,而是任由事情在錯(cuò)誤的道路上漸行漸遠(yuǎn),不是幫助同志在正確的道路上前行,而是任由其在錯(cuò)誤的深淵里越陷越深,這是對自己、對同志、對黨的事業(yè)嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任。有的地區(qū)和部門之所以管黨治黨寬松軟,甚至出現(xiàn)“塌方式”腐敗,一個(gè)重要原因就是“好人主義”盛行。須知,“好人主義”的處世哲學(xué)與扛起“兩個(gè)責(zé)任”的要求,根本就是背道而馳。如果大家都打著“得罪人你上、‘老好人’我當(dāng)”的小算盤,紅臉出汗的事誰來干?嚴(yán)管厚愛又從何談起?長此以往,出現(xiàn)“好同志”變“階下囚”、政治生態(tài)烏煙瘴氣、“前腐后繼”等問題,也就不稀奇了。
你好我好大家好,最終誰也好不了。這個(gè)道理并不深?yuàn)W,大多數(shù)人只要稍微掂量權(quán)衡,便能知曉利弊。但為何在實(shí)際工作中,“好人主義”卻大有市場?說到底,還是私心雜念作祟,怕得罪人,擔(dān)心丟選票,影響個(gè)人利益。不可否認(rèn),在少數(shù)地方和部門,確實(shí)存在有些堅(jiān)持原則、敢于批評的同志被排擠孤立的情形。但是,作為黨員就要有黨員樣,就要有愛黨、憂黨、興黨、護(hù)黨的擔(dān)當(dāng)作為,不能被所謂“情面”左右,更不能為一時(shí)的利益得失而放棄黨性原則。那些看似與人為善、與世無爭的“好好先生”,可以說已經(jīng)患上不擔(dān)當(dāng)、不作為、不負(fù)責(zé)的“軟骨病”。
“天下之患,最不可為者,名為治平無事,而其實(shí)有不測之憂。坐觀其變而不為之所,則恐至于不可救。”蘇軾的這一論斷,至今仍不過時(shí)。對于黨員干部來說,不僅自己不能陷入“好人主義”的怪圈,不做“好好先生”,而且要堅(jiān)決與其作斗爭,敢于“唱黑臉”、動(dòng)真格,推動(dòng)管黨治黨嚴(yán)起來實(shí)起來硬起來,讓所在地區(qū)和部門的黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅起來、政治生態(tài)好起來。唯如此,才是對自己、對同志、對黨忠誠盡責(zé)。(李鵑)
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