市委組織部持續(xù)開展干部人事檔案工作專項(xiàng)巡回督查

市委組織部堅(jiān)決落實(shí)市委、市政府關(guān)于深入開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理三年行動(dòng)要求，持續(xù)開展干部人事檔案工作專項(xiàng)巡回督查。

一年多來，市委組織部巡回督查169個(gè)管檔單位，對(duì)檔案庫(kù)房安全隱患嚴(yán)重、檔案管理混亂、專項(xiàng)審核政策執(zhí)行不力、工作制度落實(shí)不到位等問題，逐一反饋、限期整改、責(zé)令追責(zé)問責(zé)。有7個(gè)單位被通報(bào)或責(zé)令作出書面檢查；61名責(zé)任人被嚴(yán)肅問責(zé)，其中，3名局處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部被免職、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，黨內(nèi)警告2人、嚴(yán)重警告2人，記過2人、記大過1人，誡勉20人，其他問責(zé)方式31人。

近日，市委組織部督查組不打招呼、直奔現(xiàn)場(chǎng)，通過調(diào)閱檔案、會(huì)議記錄、文件資料，現(xiàn)場(chǎng)詢問、隨機(jī)訪談等方式，到寶坻區(qū)、薊州區(qū)對(duì)干部人事檔案工作專項(xiàng)巡回督查問題的問責(zé)落實(shí)情況進(jìn)行暗訪督查，認(rèn)真核實(shí)問責(zé)后的任職、考核、獎(jiǎng)懲、待遇等事項(xiàng)，重點(diǎn)督查不處理、輕處理、假處理等情形。寶坻區(qū)、薊州區(qū)嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，認(rèn)真執(zhí)行干部人事檔案工作有關(guān)規(guī)定，高度重視市委組織部反饋的在專項(xiàng)巡回督查中發(fā)現(xiàn)的問題整改，對(duì)相關(guān)單位和責(zé)任人實(shí)施的通報(bào)、誡勉、書面檢查等問責(zé)處理恰當(dāng)、程序規(guī)范、材料齊全，發(fā)揮了較好警示教育作用。

據(jù)了解，全市各級(jí)組織人事部門將結(jié)合深入開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理三年行動(dòng)，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，對(duì)干部人事檔案工作中存在的平時(shí)不作為、自查不認(rèn)真、整改不到位等問題，堅(jiān)決追責(zé)問責(zé)，查處一個(gè)、警示一片、教育一方，以問責(zé)逼促有為，以有為詮釋擔(dān)當(dāng)。（記者 李國(guó)惠）